12月5日,記者從縣委組織部獲悉,我縣第十三批拔尖人才推薦選拔工作日前啟動,本次選拔突出能力業績貢獻導向,以對我縣經濟社會發展所作的實際貢獻為主要依據,向科研、生產、教學、基層一線傾斜。與往年相比,今年加大了科技創新人才的名額分配傾斜力度。這是我縣深入推進人才強縣戰略,打造創新人才集聚高地的具體實踐。
堅持引才和留才有機統一。新安縣全面優化人才服務措施和保障機制,縣委組織部制定出臺《新安英才計劃(2022—2025年)》,包含對高層次人才激勵、支持創新人才、創業人才(團隊)扶持等9個重大專項30個方面的政策。同時,深化院士工作站、中原學者工作站、博士后科研工作站建設,采取“項目獎勵+政策支持”扶持高端創新創業人才團隊,引才載體最高可得20萬元引才獎勵。
堅持育才和用才同向發力。不斷強化對全縣重點產業科技攻關及高素質專業化人才培養,深入推行科技特派員制度,組織科技特派員到企業廣泛開展技術需求對接。其中,新安縣供電公司今年創新開展“科技特派員+技術攻關小組”活動,成立28個QC小組解決30余項技術難題。充分發揮省市縣科技特派員專家服務團作用,開展“送科技下鄉”活動,以科技助力鄉村振興。
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