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	總篇企業文化是企業發展的靈魂，是公司永保生機和活力的發動機。安全、快捷、規范是基森的服務標準。團結、奮進、求實、創新。上?；瓕⒏鶕陨砗褪袌霏h境的實際情況,依據企業宗旨,倡導新理念,運用先進的技術和服務，為實現價值理想而奮斗不息!
	總篇
道德倫理		人才篇沒有人才的質量，就沒有企業的質量，也就沒有產品的質量。尊重知識，尊重人才。以事業留人，以感情留人，以待遇留人。
"失之毫厘，謬以千里，"企業需嚴守倫理道德，這不僅是建設一個有序社會的必要，也是企業自身生存和發展的根本。		人才篇沒有人才的質量，就沒有企業的質量，也就沒有產品的質量。尊重知識，尊重人才。以事業留人，以感情留人，以待遇留人。
管理篇		理念篇
以人為本，對員工倡導自我管理：以高素質的員工為中心；把員工自我價值的實現與企業發展的目標相融合；把管理制度的強制性實施轉變。		想過成功，想過失敗，但從來沒有想過放棄。只為成功找方法，不為失敗找理由。弱者坐等良機，強者創造機會。坐等沒有機會。
	LOGO設計理念 Logo以三層形式各異的橢圓為基礎形態，輔之以象征蓬勃生命力的主題色綠色，描繪出基森宏大、穩健與圓融的企業形象。

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